Размер шрифта:

Структура и руководство

Отдел правового и кадрового обеспечения

Начальник:

Шалгин Дмитрий Владимирович

Задачи и функции:

 

Функции отдела правового и кадрового обеспечения

1. Представляет интересы Межрегионального территориального управления в Арбитражных судах и судах общей юрисдикции, обращается в суд с исками и заявлениями от имени Российской Федерации в защиту государственных интересов по вопросам управления, распоряжения и использования федерального имущества, в том числе по вопросам:

- признания недействительными сделок по распоряжению федеральным имуществом (включая земельные участки);

- расторжения договоров аренды недвижимого имущества и земельных участков, являющихся собственностью Российской Федерации, взыскания задолженности по арендной плате за использование движимого и недвижимого имущества, земельных участков находящегося в собственности Российской Федерации;

- возмещения реального ущерба и иных убытков, причиненных Российской Федерации неправомерными действиями физических и юридических лиц,

- признания права собственности Российской Федерации на объекты гражданских прав;

- истребования федерального имущества из чужого незаконного владения,

- иным вопросам, вытекающим из управления и распоряжения федеральным имуществом.

2. Представляет интересы Межрегионального территориального управления в судах по вопросам прохождения государственной гражданской службы.

3. Осуществляет представительство в арбитражных судах при проведении процедур банкротства в отношении федеральных государственных унитарных предприятий, а также в отношении хозяйственных обществ с федеральным участием.

4. Осуществляет правовую экспертизу представляемых на подпись руководителю Межрегионального территориального управления проектов приказов, распоряжений, инструкций, положений, соглашений, договоров и других актов правового характера на предмет соответствия требованиям действующего законодательства, а также принимает участие в их подготовке.

5. Рассматривает обращения физических и юридических лиц по вопросам деятельности Межрегионального территориального управления в пределах компетенции отдела.

6. Принимает участие в проверках использования по назначению и сохранности федерального имущества.

7. Участвует в подготовке отчетов и информации по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

8. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению служебной дисциплины в Межрегиональном территориальном управлении.

9. Принимает меры по изменению или отмене правовых актов Межрегионального территориального управления, в том числе изданных с нарушением действующего законодательства.

10. Ведет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения судебных дел.

11. Осуществляет подготовку проектов приказов Межрегионального территориального управления, связанных с поступлением на государственную гражданскую службу, ее прохождением, освобождением от замещаемой должности государственной гражданской службы, выходом на пенсию, а также приказов по основному направлению деятельности.

12. Оформляет документы на проведение конкурсов по включению кандидатов и государственных гражданских служащих Межрегионального территориального управления в кадровый резерв Межрегионального территориального управления.

13. Осуществляет оформление служебных контрактов (трудовых договоров), заключаемых с государственными гражданскими служащими и сотрудниками Межрегионального территориального управления.

14. Осуществляет ведение трудовых книжек, личных дел и другой документации по учету численности и движению государственных гражданских служащих и сотрудников Межрегионального территориального управления.

15. Осуществляет оформление и выдачу служебных удостоверений государственным гражданским служащим и сотрудникам Межрегионального территориального управления.

16. Осуществляет организацию и проведение служебных проверок по решению руководителя Межрегионального территориального управления или по письменному заявлению государственного гражданского служащего.

17. Осуществляет организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.

18. Обеспечивает соблюдение государственными гражданскими служащими Межрегионального территориального управления общих принципов поведения.

19. Принимает меры по предотвращению конфликта интересов, в том числе после ухода государственного служащего с государственной гражданской службы.

20. Обеспечивает организацию и сбор сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих Межрегионального территориального управления и членов их семей.

21. Проводит служебные расследования коррупционных проявлений в Межрегиональном территориальном управлении.

22. Осуществляет организацию работы по проведению аттестационных и квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих Межрегионального территориального управления.

23. Осуществляет организацию профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки государственных гражданских служащих Межрегионального территориального управления.

24. Осуществляет подготовку отчетов по кадровой работе в соответствии с установленными статистическими формами.

 

Основными задачами отдела правового и кадрового обеспечения являются

1. Осуществление юридических действий по защите имущественных и иных прав и законных интересов Российской Федерации при управлении, распоряжении, использовании федерального имущества, а также его приватизации в установленном порядке, по вопросам, относящимся к компетенции Межрегионального территориального управления;

2. Осуществление кадровой работы в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации.

 

 

Материалы по теме

Опубликовано: 10.11.2010 04:15:04 / Последнее изменение: 10.11.2010 04:15:04
Скачать: Распечатать